7月27日，廣州醫(yī)藥研究總院有限公司（以下簡稱：廣藥研究總院）召開2023年上半年經(jīng)濟(jì)工作會，認(rèn)真落實(shí)省委十三屆三次全會精神和“1310”具體部署、市委十二屆六次全會精神和“1312”思路舉措、廣藥集團(tuán)2023年上半年經(jīng)濟(jì)工作會精神和“1312”計劃，全面總結(jié)上半年工作情況，深入分析研判當(dāng)前形勢，提煉經(jīng)驗(yàn)，聚焦問題，理清思路，精準(zhǔn)發(fā)力，科學(xué)部署下階段重點(diǎn)工作，進(jìn)一步凝心聚力、攻堅克難，確保全面完成全年目標(biāo)任務(wù)。

  廣藥研究總院董事長、總經(jīng)理倪慶純，黨委書記、工會主席禤洪等公司領(lǐng)導(dǎo)班子、高管、中層管理干部以及博士參加了會議。

廣藥研究總院2023年上半年經(jīng)濟(jì)工作會議現(xiàn)場

文穗瓊財務(wù)總監(jiān)作公司上半年財務(wù)分析報告

張倫副主任作公司商務(wù)發(fā)展工作存在問題及策略分析專項(xiàng)匯報

  財務(wù)總監(jiān)文穗瓊作公司2023年上半年主要財務(wù)指標(biāo)分析報告，科研管理中心副主任張倫作公司商務(wù)發(fā)展工作存在問題及策略分析專項(xiàng)匯報，各領(lǐng)導(dǎo)分別總結(jié)分析了上半年分管領(lǐng)域的工作情況，對目前業(yè)務(wù)領(lǐng)域存在的問題進(jìn)行了深刻剖析并提出了切實(shí)可行的解決辦法，為下一步的工作指明了方向。

分管領(lǐng)導(dǎo)作公司上半年工作存在問題及下半年工作思路匯報

  會議充分肯定了公司上半年取得的成績。面對上半年后疫情時代全國醫(yī)藥行業(yè)景氣度下滑，創(chuàng)新藥企融資的難度增加，醫(yī)藥研發(fā)受限等現(xiàn)象，公司全體員工勠力同心、銳意進(jìn)取、攻堅克難，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)中求進(jìn)，科研創(chuàng)效多點(diǎn)開花的局面：

  一、創(chuàng)新藥研發(fā)項(xiàng)目取得新突破

公司自研的新藥項(xiàng)目1.1類中藥創(chuàng)新藥養(yǎng)陰舒肝顆粒（GPRI002）已經(jīng)獲NMPA臨床試驗(yàn)許可，此項(xiàng)目是公司引進(jìn)開發(fā)的廣藥集團(tuán)首個中藥新藥上市許可持有人（MAH）項(xiàng)目，也是新法規(guī)下廣藥集團(tuán)內(nèi)首個1.1類中藥新藥獲得臨床許可的項(xiàng)目，為多項(xiàng)新藥申報類項(xiàng)目提供研發(fā)技術(shù)支持。

  二、影響力不斷提升

順利召開國家犬類實(shí)驗(yàn)動物資源庫學(xué)術(shù)委員會首次會議，聘請了中國科學(xué)院院士徐濤院士、蘇國輝院士，中國工程院院士高天明院士以及國家實(shí)驗(yàn)動物專家委員會副主任委員賀爭鳴研究員等16位專家成立學(xué)術(shù)委員會，為資源庫未來的發(fā)展和規(guī)劃建言獻(xiàn)策。同時發(fā)布國內(nèi)首部實(shí)驗(yàn)Beagle犬領(lǐng)域?qū)I(yè)工具書《實(shí)驗(yàn)Beagle犬》，極大提升國家實(shí)驗(yàn)Beagle犬標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、高質(zhì)量發(fā)展。此次會議被國家科技部、廣東省科技廳、廣州市科技局、澎拜新聞等政府網(wǎng)站及多家新聞媒體報道。

  三、“一核兩翼”取得階段性成果

在技術(shù)服務(wù)上與深圳麥克維爾等多家公司達(dá)成戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，不斷強(qiáng)強(qiáng)板、補(bǔ)短板；在Beagle犬產(chǎn)業(yè)化建設(shè)上取得突破，新地塊選址已經(jīng)通過增城區(qū)政府的初步預(yù)審；在大健康項(xiàng)目推進(jìn)上，首個源自經(jīng)典名方“四黃”為功效原料的依妍索寶寶護(hù)臀膏上市，并以此為契機(jī)探索開發(fā)一系列母嬰高端產(chǎn)品。

  四、發(fā)展信心持續(xù)增強(qiáng)

上半年公司的科研發(fā)展受到了十多位上級領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)大咖的高度關(guān)注及認(rèn)可，實(shí)地到訪交流并洽談合作，進(jìn)一步提信心、鼓干勁、促發(fā)展。

  五、企業(yè)榮譽(yù)捷報頻傳

榮獲“2022年廣東省專精特新中小型企業(yè)”稱號;上榜“2022廣州技術(shù)市場生物醫(yī)藥領(lǐng)域10強(qiáng)企業(yè)”及“2022廣州技術(shù)市場50強(qiáng)企業(yè)”；榮獲2022年度廣州市科技服務(wù)示范機(jī)構(gòu)“以賽促評”優(yōu)勝獎；入選廣州市科技局“科技服務(wù)機(jī)構(gòu)白名單”。

  六、人才工作成效明顯

積極推動國家級高層次人才項(xiàng)目申報，構(gòu)建人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境，海外高層次人才1人申報流程已通過省級審批，進(jìn)入國家審核階段；組織開展博士后進(jìn)站1人、專業(yè)技術(shù)高級職稱申報4人，其中成功申報教授級高級工程師1名、教授級高級畜牧師1名和高級制藥工程師1名。

  黨委書記禤洪強(qiáng)調(diào)，全公司要按照市委十二屆六次全會要求，進(jìn)行思想大解放，能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，工作大落實(shí)。要貫徹落實(shí)廣藥集團(tuán)“1312”計劃，錨定“世界一流”的總目標(biāo)，激活改革、開放、創(chuàng)新“三大動力”，大力實(shí)施“十二項(xiàng)工程”。同時對下階段工作提出幾點(diǎn)要求：

  一是提高政治站位。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于主題教育系列重要講話和重要指示批示精神。

  二是增強(qiáng)成本意識。要加強(qiáng)采購計劃管理，降低采購成本。

  三是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，不斷提升管理能力，樹立威信，以德服人。

黨委書記禤洪發(fā)表講話

  倪慶純董事長、總經(jīng)理全面總結(jié)了公司上半年生產(chǎn)經(jīng)營情況，客觀分析當(dāng)前存在的問題和短板。要求下半年理清頭緒、認(rèn)真謀劃，堅定發(fā)展信心、堅持問題導(dǎo)向，抓緊抓實(shí)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，重點(diǎn)要打好“五張牌”：

  一、打好經(jīng)營牌，主動出擊拓展業(yè)務(wù)市場

  圍繞“一核兩翼”經(jīng)營布局開展工作，主動“走出去”拓展市場，增強(qiáng)市場業(yè)務(wù)開拓能力，探索構(gòu)建高效推進(jìn)項(xiàng)目的機(jī)制。

  二、打好布局牌，開辟新賽道新優(yōu)勢

  全力推進(jìn)Beagle犬產(chǎn)業(yè)化建設(shè)工作，拓展大健康產(chǎn)品新業(yè)務(wù)，抓好戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。

  三、打好科研牌，提升科研創(chuàng)效能力建設(shè)

  資源庫要提升科研能力，技術(shù)服務(wù)要打造特色評價優(yōu)勢，要加強(qiáng)特色外用制劑平臺建設(shè)，提升藥學(xué)學(xué)科能力，全力推進(jìn)中藥1.1類新藥養(yǎng)陰舒肝顆粒項(xiàng)目盡快拿到臨床許可。

  四、打好落實(shí)牌，狠抓重點(diǎn)任務(wù)落地見效

  增強(qiáng)責(zé)任意識，主動作為，按要求扎實(shí)推進(jìn)完成“雙效提升”重點(diǎn)工作，確保全年整體成效。

  五、打好認(rèn)識牌，轉(zhuǎn)變思想提升工作水平

  不能只顧低頭拉車,不抬頭看路，要仰望星空，提前謀劃，提升團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力，實(shí)現(xiàn)從“單兵作戰(zhàn)”到“團(tuán)隊(duì)攻堅”。要杜絕“內(nèi)卷”躺平”“佛系”“甩鍋”現(xiàn)象，擼起袖子、甩開膀子，創(chuàng)新思維，積極思考，在工作中有所突破、有所作為。

董事長、總經(jīng)理倪慶純發(fā)表講話

  逆水行舟處，奮進(jìn)正當(dāng)時。會議號召全體員工要從大局出發(fā)，凝心聚力、銳意進(jìn)取、敢闖敢拼，以“行則將至、做則必成”的自信，以“啃下硬骨頭、跑出加速度”的斗志，以實(shí)干實(shí)效推動公司高質(zhì)量發(fā)展，為廣藥集團(tuán)打造具有產(chǎn)業(yè)特色、文化鮮明的世界一流生物醫(yī)藥與健康企業(yè)作出更大貢獻(xiàn)！